Hospitais e centros de saúde, clínicas médicas, odontológicas e veterinárias, estúdios de tatuagem e micropigmentação, serviços de acupuntura.
Laboratórios de análises clínicas, centros de controle de zoonoses, funerárias e necrotérios.
Farmácias, drogarias com serviços de vacinação ou manipulação, hemocentros, serviços de hemodiálise ou quimioterapia
Asseguramos que seu estabelecimento cumpre todas as normativas ambientais e sanitárias, evitando multas e sanções.
Minimizamos os riscos de contaminação e acidentes, protegendo funcionários, pacientes e o meio ambiente.
Implementamos práticas de gestão sustentável de resíduos, contribuindo para a preservação ambiental.
Aprimoramos a imagem da sua instituição perante a sociedade e órgãos fiscalizadores, demonstrando a responsabilidade ambiental.
Adotamos processos eficientes na gestão de resíduos, reduzindo custos operacionais.
Desde 2004, a EMAS Jr. Consultoria presta serviços em consultoria e projetos nas áreas de Engenharia Ambiental e Civil.
Com perfil jovem e inovador, oferecemos soluções criativas de alta performance e qualidade. Atuamos em construção, reforma e regularização de edificações, além de gestão e tratamento de resíduos para empresas, órgãos públicos e pessoas físicas.
Nosso trabalho é respaldado por consultores experientes e professores renomados da UFMG.
Os passos principais incluem: diagnóstico inicial dos resíduos de saúde gerados, elaboração do plano com definição de metas e ações, implementação das práticas definidas, monitoramento contínuo e revisão periódica do plano.
É fundamental consultar as legislações ambientais pertinentes ao seu setor e região, além de buscar apoio de consultorias especializadas para assegurar que todas as diretrizes estejam sendo seguidas.
Um PGRSS eficaz pode reduzir custos com descarte de resíduos, mitigar riscos de contaminação e propagação de doenças, minimizar impactos ambientais, melhorar a imagem da empresa perante clientes e comunidade, além de contribuir para a conformidade legal.
Os desafios incluem a mudança de cultura organizacional, engajamento da equipe, garantia de recursos adequados para implementação e a adaptação às exigências legais e técnicas.
As consequências podem incluir multas ambientais, interdição de operações, danos à reputação da empresa e possíveis sanções legais, dependendo da gravidade e da repetição das infrações.
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